SAMEN BOUWEN AAN EEN VERBETERCULTUUR
INFO@EMORA.NL
+31 85 0479530

The Basics of a Certified Action Learning Coach

Een Certified Action Learning Coach is officieel erkend in het begeleiden van groepen bij leren, veranderen en het oplossen van complexe vraagstukken. De kern:

  • Professioneel faciliteren van Action Learning
    Je begeleidt teams in reflectie, vragen stellen, experimenteren en leren in actie.

  • Patronen en groepsdynamiek doorzien
    Je herkent onderstromen, reflexgedrag en blokkades — en maakt ze bespreekbaar.

  • Bewust gedrag versterken (EMO–RA)
    Je helpt deelnemers verschuiven van emotionele reflexen naar effectief gedrag.

  • Eigenaarschap en zelforganisatie stimuleren
    Je maakt teams sterker in samenwerken en continu verbeteren.

  • Internationaal erkende titel
    Na afronding ontvang je de beschermde beroepstitel: Certified Action Learning Coach® (CALC). Geschikt voor CV, LinkedIn en interne profilering.

  • Leren en verbeteren borgen
    Je creëert een ritme waarin teams structureel reflecteren en resultaten behalen.

Contact

De training

    Certified Action Learning Coach®
    Word gecertificeerd Action Learning Coach en realiseer blijvende impact in teams en organisaties.

    Waarom deze opleiding?Organisaties staan midden in complexe transities: digitalisering, wendbaarheid, dienstverlening, cultuurverandering, samenwerking. Succesvolle verandering begint niet met plannen, maar met gedrag, leren in actie en interne veranderaars die beweging kunnen begeleiden. De opleiding Certified Action Learning Coach® versterkt jouw rol als interne veranderaar.

    Je leert teams begeleiden in het oplossen van echte vraagstukken, eigenaarschap vergroten en continu verbeteren verankeren. Hierdoor ontstaat verandering die blijft — van binnenuit.
    Voor jou als professional
  • Je wordt effectiever in het begeleiden van teams bij verandering.
  • Je kunt patronen sneller herkennen en bespreekbaar maken.
  • Je ontwikkelt coachskills die direct toepasbaar zijn in transities.
  • Je versterkt jouw rol als sparringpartner voor leidinggevenden.
  • Je draagt bij aan duurzame verandering zonder externe afhankelijkheid.
    • Voor teams:
  • Ze leren zelf problemen oplossen en regie nemen.
  • Onderlinge samenwerking en vertrouwen verbeteren.
  • Gedragsverandering ontstaat vanuit de praktijk, niet van bovenaf.
    • Voor de organisatie:
  • Transities versnellen doordat medewerkers zelf het verschil maken.
  • De lerende cultuur groeit: reflectie, eigenaarschap en continu verbeteren.
  • De impact van ontwikkel- en veranderaanpak blijft na afronding bestaan.

Voor wie is deze opleiding?

Voor professionals zoals:

  • (Interim) teamcoaches en facilitators

  • Leidinggevenden en managers

  • Project- en programmaleiders

  • HR- en L&D-professionals

  • Consultants en veranderaars

  • Iedereen die impact wil maken in teams en organisaties

Programma (hoog niveau)

  • De rol en verantwoordelijkheden van de Certified Action Learning Coach®

  • Veiligheid, scherpte en leerklimaat creëren

  • Interventies om vastgelopen groepen weer in beweging te brengen

  • Diepgaand werken met groepsdynamiek, patronen en gedrag

  • EMO–RA aanpak: van reflex naar bewust handelen

  • Geavanceerde interventies, vraagtechnieken en procesbegeleiding

  • Werk met echte organisatievraagstukken

  • Doorvragen, verdiepen en vertragen

  • Verbeterprocessen begeleiden in kleine, haalbare stappen

  • Facilitatie van actiecycli: leren → werken → verbeteren

  • Borging van continu verbeteren en zelforganisatie

  • Casuïstiek, supervisie & peer learning

  • Voorbereiding op certificering & beroepsstandaard

  • Werken in Action Learning Subsets

  • Presenteren actieplan en videopitch

Wat levert het op?

Na afronding kun je:

  • teams op professioneel niveau begeleiden via Action Learning

  • eigenaarschap, zelforganisatie en lerend vermogen versterken

  • gedragsverandering duurzaam maken

  • een cultuur van continu verbeteren op gang brengen

  • langdurige impact realiseren in organisaties

Certificering, beroepstitel & herregistratiewaarde

  • Na afloop ontvang je de beroepstitel: CALC (Certified Action Learning Coach).
  • Deze beroepstitel is beschermd en mag je opnemen in je CV, LinkedIn en professionele communicatie.
  • Als CALC word je opgenomen in het internationale Action Learning Coaches Register. Dit register bevestigt jouw vakbekwaamheid en geeft toegang tot een netwerk van professionals, kennisdeling en permanente ontwikkeling. 

  • 95% Herregistratiewaarde: SchoolleidersregisterPO (Ascenda)

Kortom: een sterke, officieel erkende kwalificatie voor iedereen die professioneel teams en transities wil begeleiden.

Praktische informatie

  • Vorm: live sessies + online leeromgeving
  • Digitale ondersteuning: Smart Learning Academy
  • Groepsgrootte: 6–12 deelnemers
  • Certificering: Certified Action Learning Coach® 
  • Beroepstitel: CALC
  • Incompany: volledig op maat, in co-creatie met de organisatie
  • Locatie: centraal in Nederland (of incompany op eigen locatie).
  • Investering: € 2.195,- per deelnemer (excl. btw). Inclusief: trainingsdagen, materialen, toegang tot Smart Learning Campus, accomodatie & arrangementskosten (koffie/thee/water/lunch).

  • BTW-vrij mogelijk: EMORA is CRKBO-geregistreerd en kan daarom BTW-vrije trajecten aanbieden. Je kunt kiezen uit twee factureringsopties:

    • Met BTW (21%) – voor bedrijven en organisaties met BTW-aftrek

    • BTW-vrij (+10% toeslag) – voor particulieren en niet-BTW-plichtige instellingen. De toeslag dekt de extra administratieve kosten van BTW-vrije trajecten.

Digitale ondersteuning – Smart Learning Academy

Je krijgt toegang tot ons digitale leerplatform met:

  • micro-learnings

  • video's en studiewijzers

  • reflectietools

  • praktijkopdrachten

  • een leercommunity

Alles gericht op leren door te doen.

INSCHRIJFFORMULIER